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背調(diào)沒做完能�(fā)Offer嗎?Offer letter 中“有條件錄用”條款怎么��
�(fā)布時(shí)間:2025-12-03
在招聘過程中,背景調(diào)查(背調(diào))是很多企業(yè)用來確認(rèn)�(yīng)聘者提供信息真�(shí)性的一種手�。關(guān)于背�(diào)是否完成再發(fā)�Offer的問�,這取決于企業(yè)的具體政策和招聘流程�
1. 背調(diào)沒做完能�(fā)Offer��
- 如果企業(yè)政策允許,是可以在背�(diào)尚未完成的情況下先發(fā)放錄用通知�Offer)的,但通常會在Offer中明確說明錄用的條件�,即最終錄用是基于背調(diào)�(jié)果的。這種做法比較常見,因?yàn)楸痴{(diào)可能需要一段時(shí)�,而企�(yè)可能希望盡早與候選人鎖定雇傭關(guān)系�
- 如果背調(diào)�(jié)果不理想,企�(yè)有權(quán)撤銷Offer�
2. Offer Letter�“有條件錄�”條款的寫�
- 以下是一�(gè)條件性錄用的示例條款,企�(yè)可以根據(jù)自己的實(shí)際情況調(diào)整:
本錄用通知(以下簡�“Offer”)系由(公司名稱)向您(候選人姓名)�(fā)出的有條件錄用邀�。您的錄用取決于以下條件的滿足:
a. 您提供所有必要的�(gè)人和職業(yè)信息,且該等信息�(jīng)背景�(diào)查證�(shí)為真�(shí)無誤�
b. 您能夠提供規(guī)定的職業(yè)資格、學(xué)�、工作經(jīng)歷等相關(guān)證明�
c. 您通過(公司名稱)�(jìn)行的背景�(diào)�,包括但不限于工作經(jīng)�、教育背景、身份證�、犯罪記錄等�
d. 您同意并簽署�Offer所�(guī)定的條款和條件;
e. 您能夠提供健康證�,證明您具備履行工作職責(zé)的身體條件(如果適用)�
若上述條件未能滿�,或背景�(diào)查結(jié)果不符合公司錄用�(biāo)�(zhǔn),本Offer將被視為無效,且(公司名稱)保留撤銷錄用的權(quán)��
請注意,�Offer的有效期為(具體日期),如您接受�Offer,請?jiān)谟行趦?nèi)書面確認(rèn),并�?jiān)�?guī)定時(shí)間內(nèi)完成上述條件的滿��
- 在寫這種條款�(shí),要確保所有條件清晰明�,以便候選人了解其被錄用的前提條件�
總之,在背景�(diào)查未完成的情況下�(fā)�Offer是很常見�,但企業(yè)�(yīng)�(dāng)�Offer中明確條件條�,以保護(hù)企業(yè)的利�,并確保候選人對錄用的條件有充分的了��