?2025年人工智能領(lǐng)域最緊缺�5�(lèi)高端崗位
�(fā)布時(shí)間:2025-06-18
根據(jù)2025年獵頭行�(yè)的招聘數(shù)�(jù)與企�(yè)用人趨勢(shì),人工智能(AI)領(lǐng)域最緊缺�5�(lèi)高端崗位主要集中�大模型落�、算法優(yōu)化、算力平�(tái)、產(chǎn)�(yè)化轉(zhuǎn)�等方向,以下是具體崗位與市場(chǎng)解讀�
?? 1. 大模型算法架�(gòu)師(LLM Architect�
? 崗位職責(zé)�
- �(shè)�(jì)并優(yōu)化大�(yǔ)言模型(如Transformer�Mamba�MoE等)的整體架�(gòu)�
- �(jìn)行參�(shù)壓縮、推理加�、對(duì)齊優(yōu)化等核心工作�
- 與工程團(tuán)�(duì)�(xié)�,完成多端部署與性能�(diào)�(yōu)�
?? 緊缺原因�
- �(guó)�(nèi)各大廠自研大模型步入“第二輪競(jìng)�”,模型規(guī)模更大,�(duì)底層�(jié)�(gòu)理解要求極高�
- �“�?dāng)?shù)�(xué)+懂工�”的架�(gòu)師極�,獵頭成功推薦率不足20%�
?? 薪酬區(qū)間(2025):
- 一線城市年薪:120�(wàn)-250�(wàn)+期權(quán)
?? 2. AI芯片算法工程師(AI Chip Algorithm Engineer�
? 崗位職責(zé)�
- �AI模型算法映射到自研芯片上,實(shí)�(xiàn)推理�(yōu)��
- 熟悉CUDA�TVM�ONNX�Transformer編譯器生�(tài)�
- 跨芯片平�(tái)�(jìn)行算子調(diào)度與�(nèi)存優(yōu)化�
?? 緊缺原因�
- AI�(guó)�(chǎn)�+芯片自研趨勢(shì)�(qiáng)�,大模型推理成本倒逼算力優(yōu)��
- “算法+底層芯片”�(fù)合人才稀缺,�(guó)�(nèi)約不�300人具備獨(dú)立工作能��
?? 薪酬區(qū)間:
- 年薪�80�(wàn)-200�(wàn)+股權(quán)激�(lì)
?? 3. 多模�(tài)模型研究員(Multimodal Research Scientist�
? 崗位職責(zé)�
- 研究并開(kāi)�(fā)融合文本、圖�、音頻、視頻等模態(tài)的基�(chǔ)模型�
- �(shí)�(xiàn)�(duì)多模�(tài)信息的編�、對(duì)�、檢索與生成�
- 服務(wù)�AI助手、機(jī)器人、教�、醫(yī)療等�(chǎng)景�
?? 緊缺原因�
- ChatGPT-5等產(chǎn)品推�(dòng)多模�(tài)成為主流交互方式�
- �(guó)�(nèi)企業(yè)剛起�,具備原�(chuàng)能力和論文背景的候選人極稀缺�
?? 薪酬區(qū)間:
?? 4. AI�(chǎn)品負(fù)�(zé)� / AI解決方案�(zhuān)�
? 崗位職責(zé)�
- 梳理�(yè)�(wù)�(chǎng)景與AI模型能力之間的匹配邏�,設(shè)�(jì)�(chǎn)品解決方��
- 牽頭AI+工業(yè)�AI+教育�AI+客服�AI+安防等場(chǎng)景落��
- 管理跨部門(mén)AI�(chǎn)品項(xiàng)�,推�(dòng)�0�1商業(yè)化�
?? 緊缺原因�
- 企業(yè)已從“試驗(yàn)AI”�(zhuǎn)�“收斂ROI”,懂�(yè)�(wù)又懂技�(shù)的產(chǎn)品負(fù)�(zé)人稀缺�
- B端垂直領(lǐng)域落地中,復(fù)合型解決方案能力是核心瓶��
?? 薪酬區(qū)間:
- 年薪�60�(wàn)-150�(wàn)+利潤(rùn)分成
?? 5. 隱私�(jì)�/�(lián)邦學(xué)�(xí)�(zhuān)�
? 崗位職責(zé)�
- 研究并實(shí)�(xiàn)AI�(xùn)練與推理�(guò)程中的數(shù)�(jù)隱私保護(hù)方案�
- �(kāi)�(fā)�(lián)邦學(xué)�(xí)、差分隱�、安全多方計(jì)算等模塊�
- 支撐�(yī)療、金�、政�(wù)等對(duì)�(shù)�(jù)合規(guī)極為敏感的領(lǐng)��
?? 緊缺原因�
- 政策趨嚴(yán)(如《�(gè)人信息保�(hù)法》)、行�(yè)�(duì)�(shù)�(jù)安全要求提升�
- 海歸�(zhuān)家主�(dǎo),國(guó)�(nèi)成熟候選人存量極��
?? 薪酬區(qū)間:
?? 總結(jié)�AI高端人才的三大競(jìng)�(zhēng)力趨�(shì)�2025�
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維度
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趨勢(shì)
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獵頭建議
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技�(shù)維度
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�大模�+系統(tǒng)底層�(yōu)�演�(jìn)
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�(qiáng)化算力理�、工程實(shí)�(xiàn)能力
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�(yīng)用維�
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�垂直�(chǎng)�AI落地推�(jìn)
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提高“�(chǎn)�-技�(shù)-�(yè)�(wù)”理解�
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安全維度
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�(duì)AI倫理、隱私合�(guī)人才需求加�
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可關(guān)注聯(lián)邦學(xué)�(xí)、可�AI方向
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