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| 獵頭職位 |
制造中心總�(jiān) |
| 公司名稱 |
某光伏材料公� |
| 職位編號 |
GFCL01 |
� � |
80-100� |
| 所屬行�(yè) |
其它行業(yè) |
職位類別 |
生產(chǎn)制造管理類 |
| 招聘人數(shù) |
1 |
專業(yè)要求 |
材料� |
| 工作地點 |
常州 |
外語要求 |
英語良好 |
| 性別要求 |
� |
�(xué) � |
碩士 |
| �(fā)布日� | 2023-07-27 |
| 工作�(jīng)� | 10年以� |
| 崗位職責(zé) | 1、在光伏材料事業(yè)部上級領(lǐng)�(dǎo)的領(lǐng)�(dǎo)�,全面負(fù)�(zé)光伏材料事業(yè)部生�(chǎn)高質(zhì)量及時交付的日常管理�
2、根�(jù)公司�(zhàn)略規(guī)劃與�(fā)展方針,完善生產(chǎn)體系的管理流�、操作流�、工藝流程等,以及相�(guān)管理�(biāo)�(zhǔn),組織制定相�(guān)實施�(xì)則,并負(fù)�(zé)實施、檢查、監(jiān)督和控制�
3、根�(jù)生產(chǎn)目標(biāo)、制訂年�、季�、月度生�(chǎn)計劃及財�(wù)�(yù)算,定期回顧,不斷總�(jié)完善;確保生�(chǎn)管理項目的正常運行,保證各項費用、成本的有效控制�
4、根�(jù)生產(chǎn)計劃及設(shè)備的實際情況,監(jiān)控生�(chǎn)能力,調(diào)配生�(chǎn)作業(yè)對生�(chǎn)過程中發(fā)生的異常問題,組織協(xié)�(diào)相關(guān)人員采取措施加以解決,保證生�(chǎn)的正常運行與生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)的達(dá)��
5、貫徹公司企�(yè)文化及相�(guān)制度/�(biāo)�(zhǔn),根�(jù)�(zhì)量管理體系文�,在生產(chǎn)運行過程中開展培�(xùn)、檢�、督�(dǎo)�(zhí)行情�,嚴(yán)格勞動紀(jì)�、工藝標(biāo)�(zhǔn)和程序文�、操作規(guī)程等要求�
6、根�(jù)公司�(fā)展戰(zhàn)略及價值導(dǎo)向,�(jié)合生�(chǎn)�(yè)�(wù)特點,開展組織和人員建�(shè),并�(jìn)行日常監(jiān)�、檢查指�(dǎo)、績效考核等工�,實�(xiàn)人力資本的不斷增值;
7、滿足客戶質(zhì)�、交期等要求,及時解決客戶提出相�(guān)問題,不斷優(yōu)化排�(chǎn)計劃,推動質(zhì)量改善計�、工�/�(shè)備技改計�、人力資源使用計�,不斷提升效�,降低成��
8、作為光伏材料事�(yè)部生�(chǎn)安全、環(huán)�、健康的第一�(fù)�(zé)�,配合執(zhí)行集�(tuán)的安全制度和各項管理要求�
9、及時、主�、客觀的向上級匯報工作,在上級�(lǐng)�(dǎo)的指�(dǎo)�,協(xié)�(diào)各部門的資源,保質(zhì)保量的完成上級領(lǐng)�(dǎo)交辦的各項工�;積極主動的與集�(tuán)和事�(yè)部各職能部門的協(xié)�(diào)、溝通,取得集團(tuán)和各事業(yè)部的支持�
|
| 任職要求 |
1、良好的職業(yè)素養(yǎng)、誠�、責(zé)任心和擔(dān)�(dāng)�
2、良好的溝通協(xié)�(diào)能力�
3、較�(qiáng)的領(lǐng)�(dǎo)�、運營管理能�、分析能力、應(yīng)變能力和決策能力�
4、優(yōu)良的全局觀、大局觀�
5、具備本行業(yè)生產(chǎn)總監(jiān)5年以上工作經(jīng)�� |
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