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| 獵頭職位 |
法務(wù)總監(jiān) |
| 公司名稱 |
山東某綜合控股集�(tuán) |
| 職位編號 |
ZHKG01 |
� � |
30-40� |
| 所屬行�(yè) |
綜合控股集團(tuán) |
職位類別 |
其它職位� |
| 招聘人數(shù) |
1 |
專業(yè)要求 |
法律 |
| 工作地點 |
東營 |
外語要求 |
不限 |
| 性別要求 |
� |
�(xué) � |
本科 |
| �(fā)布日� | 2018-05-08 |
| 工作�(jīng)� | 10年以� |
| 崗位職責(zé) | 1、負(fù)�(zé)跟蹤、研究與公司�(zhàn)略發(fā)展密切相�(guān)的法律法�(guī),遇有外部法律環(huán)境發(fā)生重大變化時,及時向政策管理辦和集團(tuán)董事會提交相�(guān)報告�
2、根�(jù)�(fēng)險類�,建立《法律風(fēng)險控制點清單》,并定期對清單�(jìn)行更�、完善;
3、根�(jù)清單列明的檢查頻次對相關(guān)�(yè)�(wù)部門�(jìn)行檢查,對檢查過程中�(fā)�(xiàn)的問�,協(xié)同業(yè)�(wù)部門制定解決方案,跟蹤問題的整改完成,并落實制度、流程是否需要整�、完善�
4、負(fù)�(zé)集團(tuán)及各子公司各類合同范本的制定、修�,并�(jiān)督執(zhí)��
5、負(fù)�(zé)與公、檢、法等司法機�(guān)的溝通聯(lián)�,為集團(tuán)�(chuàng)造良好的司法�(huán)�
6、對集團(tuán)及子公司各類訴訟類糾紛案件的證據(jù)�(zhǔn)�、出庭應(yīng)�、庭后溝通及�(zhí)行等相關(guān)工作�
7、對集團(tuán)及子公司各業(yè)�(wù)部門提報的糾紛事宜�(jìn)行處理或指導(dǎo)�(yè)�(wù)部門處理,包括但不限于:出具法律建議、參與糾紛談�、起草法律文�、證�(jù)材料收集��
8、對集團(tuán)及子公司各業(yè)�(wù)部門提出的問題從法律層面予以解答,并對法律建議的合法性、及時性負(fù)�(zé)�
9、根�(jù)集團(tuán)的指令或各業(yè)�(wù)部門的需求開展法律知識培�(xùn),負(fù)�(zé)制定培訓(xùn)計劃并組織實施;
|
| 任職要求 | 1、全日制本科及以上學(xué)�;法律相�(guān)專業(yè)�
2、取得A類法律職�(yè)資格證書
3�500人以上企�(yè)任職�(jīng)�;五年以上律師或十年以上企業(yè)法務(wù)工作�(jīng)��5年以上管理崗位工作經(jīng)驗;
4、須具備扎實的法律知識功�,熟悉直銷行�(yè)的法律法�(guī)以及合同�、公司法、保險法等法律法�(guī)�
5、須具備較強的學(xué)�(xí)能力,及時掌握國家有�(guān)直銷行業(yè)的最新政�、法律法�(guī)�
6、須具有較強法律�(fēng)險意識及糾紛解決能力�
7、須具備較強的邏輯思維能力和法律分析能�;具備良好的商務(wù)談判能力;具備管理能��
8、具備計劃、組�、評審改�(jìn)、監(jiān)督檢�、激�、授�(quán)、溝�、培�(xùn)等管理技��
9、具有親和力、與�(nèi)外部的協(xié)�(diào)能力、處理沖突的能力�� |
最新獵頭職�
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